START-UP INNOVATIVE, COSA SONO?

Una start-up innovativa è un’impresa iscritta alla sezione speciale del Registro delle imprese con le seguenti caratteristiche:

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• è un’impresa nuova o costituita da non più di 5 anni;

• ha residenza in Italia, o in un altro Paese dello Spazio Economico Europeo ma con sede produttiva o filiale in Italia;

• ha fatturato annuo inferiore a 5 milioni di euro;

• non è quotata in un mercato regolamentato o in una piattaforma multilaterale di negoziazione;

• non distribuisce e non ha distribuito utili;

• ha come oggetto sociale esclusivo o prevalente lo sviluppo, la produzione e la commercializzazione di un prodotto o servizio ad alto valore tecnologico;

• non è risultato di fusione, scissione o cessione di ramo d’azienda;

Infine, una startup è innovativa se rispetta almeno 1 dei seguenti 3 requisiti soggettivi:

1. sostiene spese in R&S e innovazione pari ad almeno il 15% del maggiore valore tra fatturato e costo della produzione;

2. impiega personale altamente qualificato (almeno 1/3 dottori di ricerca, dottorandi o ricercatori, oppure almeno 2/3 con laurea magistrale);

3. è titolare, depositaria o licenziataria di almeno un brevetto o titolare di un software registrato. Una volta trascorsi 5 anni le startup hanno la possibilità di trasformarsi in PMI innovative, senza perdere i benefici disponibili. Sono molteplici gli incentivi per queste particolari società, tra questi ricordiamo la tassazione ridotta al 5%, la possibilità di essere costituite in modo digitale e gratuito evitando la costituzione dal notaio, l’esonero da bolli e diritti.

Per le startup inoltre è prevista una disciplina del lavoro ad-hoc in deroga alle disposizioni previste dal jobs-act, vi è la facoltà di estendere di dodici mesi il periodo di “rinvio a nuovo” delle perdite ma le agevolazioni sono numerosissime e vi sono inoltre numerosi sgravi fiscali anche per chi investe in tali società.

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